总共只有一轮面试，HR一对一面试
首先是自我介绍，然后面试官会根据你的成绩单问你几个专业相关的问题，然后就是主观性的问题，包括你对军工企业是怎么看的，说一说你的毕设，可能还会问你对加班的态度，是否有什么特长。

自我介绍
你的毕设题目是什么？
你对于办公软件和设计软件的操作熟练度是多少？
你对加班是怎么看的？
为什么想到来这里面试？

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首先英文自我介绍，然后英文问问题（主要就是为什么离职，之前是做什么之类的），如果你听不懂了，开始中文问问题

英文介绍一下你自己
你为什么从之前单位离职
你在单位主要做什么，举例说明一下
你的KPI指标有哪些

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把我们班的人全部集中在一个教室.如何跟大家问好、如何介绍公司情况、如何发一些资料让我们填写、然后开始面试

1.自我介绍、大学做过哪些比较有意义的事情
2.家里人员情况
3.专业成绩排名怎么样
4.家庭成员都有谁、做的是什么工作
5.是否愿意加班

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