我是在boos上面HR主动找到我，问我能不能面个试。然后我答应了，第二天开始面试。先做个笔试题（有几道选择题几道填空题还有问答题）：里面有数模电的，单片机的，还有c语言的，然后做完之后就接着面试，首先自我介绍：说一下自己在大学的经历等等。
然后就围绕这些经历问具体细节，比如项目，还有小组成员，都负责什么什么。最后问到自己的期望，未来想往哪个方向，薪资待遇等等。

基本都是围绕简历的项目问，还有自己的大学经历，最后还有问到有没有女朋友等等，总体问题都一般，技术问题挺少。对了，还问到自己的工作经历，我说了我大学接了校外的项目，还有课设什么的。

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面试比较简单，是校园招聘，先是自我介绍然后根据简历提问，问了数据结构基础知识、语言基础、实习经历、项目经历，没有问太过于私密的问题，整体气氛很轻松。

1.自我介绍
2.最喜欢的一门课程
3.对哪些编程语言比较擅长
4.智能指针的使用
5.链表与数组的区别
6.指针和引用的区别
7.介绍一下实习经历
8.介绍一下简历上的项目

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进入公司，填写了面试的表格，跟着前台小姐姐来到了面试的房间。
第一轮人事面，主要就是聊天，介绍自己，这里要主动，要把主动权掌握在自己手里，面试官人很好，跟我说下场技术面要主动点。
第二轮技术面，面试官是一个技术大佬，看重技术，但没有问我基础的原理，问的是我的项目。
技术面后，人事面的面试官告诉我面试通过了，问我有什么问题问她吗？我当时心里太高兴了，就没啥问题，哈哈哈。
后面回去了又问在微信上问了面试官姐姐。
公司的氛围挺好，没有什么形式主义，都挺看重技术的。

技术面：
1、毕设做的什么？ —— 介绍了一下毕设项目
2、这个项目中你觉得有哪些难点或者遇到了什么困难？难在哪里？
3、为什么这里是难点？是原理难还是实践难？具体为什么难？
4、你做的这几个项目中，你觉得收获最大的项目是哪个？为什么？
5、你觉得你的这些项目中有哪些优缺点？未来可以改进的地方在哪里？
6、看你简历上的项目都是STM32的，Linux方向的项目有做过吗？
7、你还有什么问题要问我吗？

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