一面主要是针对简历进行提问，了解之前的社会工作经历，然后主要看看你对这个职位的了解。二面是分组面试，有15分钟的准备时间，面试过程不算困难，分组面试结束后会单独询问几个问题。

你对本公司有什么了解？
为什么选择储备店长助理这个岗位？
你了解这个岗位的工作是什么吗？对这个岗位的理解是怎么样的？
家里人支持你选择这个岗位吗？

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一面主要是问一些基本信息，主要针对你简历上的内容进行提问，主要询问为什么选择这家公司以及对这公司的认识。二面主要是情景模拟，分组进行，有15分钟的准备时间，结束后再进行单人的问答。

你为什么选择本公司？
你在之前对本公司有什么认识吗？
你为什么选择这一个岗位？
你家里人支持你选择着一个岗位吗？

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三个人一组，进行三个小时群面。根据案例做一个ppt和word报告最后派代表做展示。

面试官提出的问题主要是针对汇报过程的疑问，比如小组的分工，小组的思路之类的。另外其他成员也可以进行补充。

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