面试过程： 公司市场前景不错。 技术体系很复杂，水也挺深，适合技术牛人发挥。培训的机会很多，迟到没关系。
公司缺点： 没有女的开发人员。 测试和行政倒是很多MM。公司很小，很拥挤，办公心情压抑，待遇偏低。
意见和建议： 公司在管理方面和员工福利方面还需提高。虽然已经摆脱了家族企业的结构，开始引入职业经理人。但是小作坊的研发和管理模式还需升级改进
面试官问的面试题： 主要是对专业方面的问题，对未来的规划。为什么来本公司，通过什么渠道认识本公司。对以前公司进行了一番询问，最后问我有什么问题问他。大概就是这些。
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