因为疫情，加了这公司老板的微信准备微信面试的，但还是相约在公司面试。在九鼎国际的办公楼，先是老板面试提出的问题问答一轮，问他们的薪资结构安排是绘图按A2图纸每张按不同的内容给绘图提成（150-180元/图纸），基本工资3000元+社保（试用期过了再买。按最低档买？），主要招绘图员负责绘图及软装跟进（软装跟进没提成），设计师提成按跟进项目的进度部分给项目提成的百分比（如平面布置确认给项目提成的10%、图纸跟进给项目提成的20%等），项目提成分钱分得很细。最后面试结果是近公司安排绘图员工作但兼助理设计师（负责设计费十万左右的设计工作），但设计师的项目提成比正式的设计师少。该老板还透露办公室要搬到天安国际的办公室。个人感觉安排尚可，但底薪待遇感觉少了点意思没答应。现在有点后悔TVT

Q1：自我介绍；Q2：软件及手绘技能；Q3：了解上家公司的收费水平，离职原因，薪资等；Q4：了解对甲方参与设计的看法；Q5：薪资待遇要求、求职意向等

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首先是在招聘APP投简历 沟通，然后去线下面试，面试首先问了之前有无经验，学的什么专业，然后就是住的远不远之类的，主要还是看一个作品集

首先把作品集发过去，面试官和公司人员有看，面试官人很好，会带着你做一些东西。
1、介绍你自己
2、你的实习经历
3、了解我们公司吗
4、之前用什么软件这些
5、会画施工图、效果图吗？

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在招聘网站上看见的
单独面试
问了大学时候的毕业设计怎么样的
有什么类似的作品可以给他看的
感受不是特别难只要作品过的去软件就行

1.自我介绍
2.介绍下实习经历
3.没有设计院经验为何选择这一行业
4对待加班是怎么看待的

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