信息技术教师 专题汇总
通过校园招聘投递简历，然后当场会有一个关于科目的笔试。笔试结束后等待一会儿的时间就会公布排名，是按照3：1的比例留人。然后就会通知面试，参加面试时会提前半个小时给你要讲的题目，进行备课，时间到了就直接上台去讲，等到同组的人讲完了以后就会公布成绩，然后决定签约。
校招没有提问题，在面试的时候是直接进行说课，只有30分钟的准备时间，而且面试过程也不能透露你的真实姓名，信息，应该是为了保证公平性。只要好好准备应该没太大问题。
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南充十中的面试流程非常复杂，首先就是简历筛选，基本都能过，会有一个考试，然后就是技能测试，因为信息技术教师不可能纯上课，如果优秀的话再是面谈阶段，会全方位的了解你的情况，然后就是各个领导面试
1.你的技能包括那些，有多擅长2.家住哪里3.是否打算长期在本校干下去4.谈谈你的职业规划
先是对自己学校的一个介绍，师资队伍怎么样，学校建设，学生的升学率以及所上的学校，接着进行笔试关于本学科的专业，用英语来进行测试作答，最后是试讲，提问，关于你对学校的认识啊，什么的。
你为什么来我们学校？你对自己的职业发展规划？你怎评价你自己？你发表的论文是什么级别的？你的英语水平怎么样？可以做一下自我介绍吗？
信息技术教师面试经验(合肥) - 安徽新华教育集团
