3轮面试 外包岗位 （外包公司面试 行长面试 直属上司面试）问的都很简单 走个形式，主要工作内容不难 ，也不是正编岗位

1.自我介绍三分钟
2.大学做了什么开心的事情
3.人格测试，行测。
4.群面 选为什么她不适合你适合

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1：回答一个问题，工作中，你最怕遇到啥问题。
真的懵逼了，考虑了两分钟，还紧张。
回答：最怕遇到无法解决的问题，比如这个问题，我拿到手我很懵，不知道怎么回答。
最近休息太差了。。。。。
2还有五句话介绍自己
这个表现更不好，别人都是社团干部，各种奖学金。各种实习经历。
我想了半天。回答的很实在，但是不官方。
我说1我酒量好，能替领导喝酒
2我身体素质好，国家二级运动员能参加分行运动会争光，会说相声，能参加年会
3我感情稳定，无后顾之忧。。。。。

1：回答一个问题，工作中，你最怕遇到啥问题。
真的懵逼了，考虑了两分钟，还紧张。
回答：最怕遇到无法解决的问题，比如这个问题，我拿到手我很懵，不知道怎么回答。
最近休息太差了。。。。。
2还有五句话介绍自己
这个表现更不好，别人都是社团干部，各种奖学金。各种实习经历。
我想了半天。回答的很实在，但是不官方。
我说1我酒量好，能替领导喝酒
2我身体素质好，国家二级运动员能参加分行运动会争光，会说相声，能参加年会
3我感情稳定，无后顾之忧。。。。。

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群面的时候HR给了问题卡，是关于怎么确定公司业务的，A公司专注于发展一个业务，B公司要求多元发展，然后就让面试的同学分成两个组开始进行辩论，在这个过程中，HR没有说话，一直在观察我们的表现。群面吗，大家尽量表现自己就好，不要太出风头也不要不说话。二面是各面，就自我介绍，然后问问简历上的东西就可以了，就真实回答就好，不要造假，HR都很聪明的。

群面：大家自由安排时间，自己组织面试
个面：你觉得自己表现怎么样，为什么选择面试这个岗位，你有什么优势，你擅长什么，你在学校学过哪些专业课，你什么时候可以来报道，你对工作时间有要求吗，能加班吗

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