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面试过程： 一面电话测试口语，因为涉及海外客户，对口语能力的要求是比较高的，面后提供了一些学习资料，学习后在线下二轮有资质面试，涉及笔试、口语、听力，通过之后到达终面，其实就是对于待遇和职能进一步探讨，毕竟是一个双向选择的问题。
面试官问的面试题： 因为岗位涉及售后和技术支持，面试官首先询问了对于售后岗位的理解，以及对于技术支持岗位的理解，这个岗位相对多元化，不只是单纯的客服，需要根据产品资料独立为客户解决一些问题，对于专业知识有最低限度的要求。
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| 校园招聘
面试过程： 一面是无领导小组面试，我们组的问题是列举了影响职业生涯的8个因素（健康、自我性格、教育背景、家庭、环境、机遇、性别、薪资），结合个人经历对这8个因素对职业生涯的重要性做一个排序。我只在个人观点发言和讨论环节做了一次补充，全程看着销售岗的同学发挥，自我感觉一般，现在接到二面通知。
面试官问的面试题： 面试官问了我，我是工科背景，为什么选择海外技术支持，我就结合我简历里写的，我具备电子和通信专业的工科基础，同时具有一定的英语能力，想结合两者优势，因此选择了这个岗位，面试官问我英语实力如何，我不敢夸大，只说阅读能力强，口语能力一般，但是从现在到入职还有时间，我有能力将口语能力提升到满足工作要求。
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| 校园招聘
面试过程： 目前就只进行了一轮面试，上来就问有没有准备英文自我介绍，也是我自己没有认真准备，就说没准备，hr就让简短介绍了下自己
面试官问的面试题： 本科期间对哪门课程印象最深刻、本科期间印象最深刻的事情、身边的人对自己的评价啊、兴趣爱好啦、诸如此类的
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