| 校园招聘
面试过程： 先是按照到的顺序依次进行部门经理专业面试，只有一个人，然后是公司总部老总进行第二轮面试，会有打分表打分。
面试官问的面试题： 1.先进行自我介绍
2.了解我们公司吗？我们公司主要生产什么的了解吗？
3.问你相关的简历上的科研经验。
4.你有什么优点？
5.在学习上怎么样，遇到困难了吗？
6.你对于有机合成是怎么想的。
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| 招聘会
面试过程： 首先HR打电话通知面试时间，之后会有部门领导打电话来进行电话面试，面试过程会问一些有关于分析的专业问题。就能得到结果，效率比较高。
面试官问的面试题： 你都用用过哪些气相色谱？
你简单描述一下它们的原理。
未来的职业规划是哪些？怎么样了解我们公司的？
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| 校园招聘
面试过程： 不要紧张，提前总结一下自己会操作的仪器，接触到哪些仪器。放平心态，好好表达
总共包括一些基础情况
获奖情况
还有一些社交问题
面试官问的面试题： 自己的三个优点和三个缺点
关于你会使用哪些仪器？
是否在学校有参加社团，有哪些奖项？
在学校是否担任干部
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