笔试加面试，主要是人力面、部门面和老板面试
笔试题目有涉及到基金从业基础知识，人力面、部门面和老板面试

1、自我介绍
2、实习经历深度挖掘
3、如何看待经济走势
4、有什么梦想吗？
1、自我介绍
2、实习经历深度挖掘
3、如何看待经济走势
4、有什么梦想吗？

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一对一面试
首先简单自我介绍
具体说某一项实习经历
你知道基金渠道经理的工作性质么
你认为你最大的优势是什么
然后问我有没有什么问题问她，我问她不知道目前面试我给人的感觉是怎样的，是否能够胜任基金这一职业，困难有什么？下一轮面试形式
他告诉我下一轮面试形式就是给一个题目，现场做PPT展示内容

一对一面试
首先简单自我介绍
具体说某一项实习经历
你知道基金渠道经理的工作性质么
你认为你最大的优势是什么
最快什么时候可以到岗
工作地址在深圳有没有问题

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先是直属领导沟通工作情况，接着是大区经理。大区经理面试完毕直接到hr跟你谈薪资
第一轮面试基本上是了解你的工作状况，过往经历，以及你对之前工作和现在面试工作的看法
第二轮就是比较专业性的一些知识，以及你是怎么管理代理商

1，如何管理代理商，用了哪些动作，拿到了哪些结果，期间遇到了哪些困难。
2，招商怎么招商，通过哪些渠道招商，招进来如何考核的，新招的商取得了哪些业绩成果
3，遇到刺头代理商如何处理，做了哪些动作
4，风险代理商怎么规避

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