由于我参与的是学院单独招聘，所以需要提前准备好简历，由人事的老师负责交给面试领导小组的领导们审阅，审阅后表示满意的即可联系进入面试。我很荣幸进入了单独面试，进去后手拿简历跟领导（学院党委副书记）坐下面谈。这位副书记看着像80后，年轻富有活力，谈话间感觉他的思维很活跃、接地气，并且看问题细致入微。在聊的过程中，他看着简历，不放过任何一个细节，提问比较深入，洞察入微，所以不要想着在简历里划水。
另外，对每份实践经历，他都会问背后的实践准备与相关细节，也会问一些关于学校、学院的相关文化，自己的一些思考与想法等等。需要提前做一些功课。面试确实也是需要技巧的。所以对有志于从事辅导员相关工作的人来说，一定要专，至少要在面试中表现出对学生工作的热爱、相关经验的充足、对应聘学校的了解等等。
上海理工大学辅导员面试题
你本科做的这个学生干部主要负责哪些内容？
你研究生担任支部书记期间，在党建方面有哪些建树或成果？有哪些可以树立起来的案例？
你学院里有没有你欣赏的辅导员？她身上有哪些品质让你欣赏或敬佩？
你是通过何种渠道获得这次面试机会的？
答:校园招聘
整个面试花费了多长时间？（从接到面试消息到得到结果）
答:7天
面试形式包括哪些？
答:1对1面试 群面
你觉得这次面试的难度如何？
答:难度一般
你对这次面试的整体感觉怎么样？
答:一般
这次面试的结果如何？
答:面试未得到工作
