星巴克

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如求稳定,不怕累,还是可以考虑的。
值班主管| 深圳盐田 | 2015
公司优点:
年假非常长,1年有10天年假,不到1年能按入职时间折算,每年加2年年假吧。 该有的保险都有。 如果门店季度业绩好,会有活动。 培训系统完善。 职业发展:咖啡吧员→值班主管→副店理→店长→区经理 有13薪
公司缺点:
服务行业,节假日就别想请假之类的,除非人手充足。 节假日的加班费会按国家要求发放,但如果是平日加班,是不会给你加班工资的,只会给你补时间休息。(我对这点非常不满) 遇到过一个极品店长,平时一般啥都不理,但出问题就会找你做思想工作。不过社会都一个样,这也要看你跟的人对不对。
给求职者的建议:
可以锻炼人的地方,如求稳定和福利,能吃苦耐劳,是个不错的选择。

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