中海物业管理有限公司

7人关注 关注 382人分享

公司福利 | 工资涨幅 | 年终奖 | 晋升机会 | 工作节奏 | 工作压力 | 工作时间 | 工作氛围

中海物业管理有限公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
服务管家(2020年)
中海物业 |广州
看资历 项目上好升职 看干到哪一级 工资涨幅不高 薪酬体系混乱 集团总部不清楚 项目上待遇不好
2022-07-31 12:35:32
物业管理层(2019年)
中海物业管理有限公司 |3400
一次200,2年涨工资看领导心情,有些人每年都升,有些人几年不涨一次,福利待遇全面,挺好的,每年完成公司满意度或者收费指标,就有额外奖励,200~500左右
2020-05-10 13:39:37
一般会计人员(2018年)
中海物业管理有限公司 |天津河东
每年两次述职 根据述职 领导会相应地调整员工薪资 一半2-500不等 公司的薪酬体系还是比较完善的 公司
2020-03-05 22:46:54
会计(2018年)
中海物业管理有限公司 |天津
每年都有一到两次绩效考核涨工资,薪酬体系比较完善,一般涨幅100-500不等,看平时工作完成kpi,还有领导交办任务能否按时完成
2020-03-05 15:03:58
停车场收费员(2017年)
中海物业管理有限公司 |苏州‘^
工资一般半年到一年涨一次吧,一般调一级200到300,公司的制度是很完善的,但是里面的山头和人际关系有点复杂
2019-04-17 09:56:06
物业管家(2018年)
中海物业管理有限公司济南分公司 |济南
一年考核一次,会找第三方测评公司对所管辖的区域业主进行抽查 综合业主满意度及当年的收缴率进行汇总 分为1-5星管家 1-4很常见 5星需要双100%及满意度和收缴率 由于有很多的SB业主跟他们处好关系很困难
2019-02-10 11:06:56
客服管家岗(2018年)
中海物业 |青岛市北区
公司看你业绩涨,我那个是克服关键岗,一共五个等级,1星到5星,一星几百块钱。薪酬体系很完善,嗯嗯嗯呢
2019-01-16 12:11:30
客服管理岗(2018年)
中海物业 |青岛
半年或者一年,看自己的级别,工资一般都是按照级别增加的,其他的固定工作,这种没有业绩的公司一般工资都比较固定吧,只有升职了工资才回家的的比较多,我也是刚实习,。这些建议供参考
2018-12-10 00:01:20
出纳(2016年)
中海物业管理有限公司 |苏州
公司一般一年涨一次工资 涨幅每年都不确定的 薪酬体系还算完善吧 总体来说还可以 希望我的回答对大家有一点点帮助吧 毕竟也是两年前的事情了 当时涨幅是三百 也有五百的
2018-10-19 16:50:42
行政专员(2017年)
中海物业 |烟台
跟着级别涨工资,不同岗位涨幅不同,行政岗大概四百到五百吧,薪酬体系较为完善,但是职能部门工资较低
2018-09-21 10:50:27