面试很简单，电话面试面试总共花费了3时间 如何获得面试机会:内部推荐 面试内容:电话面试 面试难度:难度一般 面试感觉:一般 一共四轮电话面试，前两个技术，后两个HR面试总共花费了3时间 如何获得面试机会:内部推荐 面试内容:电话面试 面试难度:难度一般 面试感觉:一般 一共四轮电话面试，前两个技术，后两个HR
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一个技术人员和一个hr一起面的，轮流提问题，对自己的专业背景还有个人的兴趣爱好都有询问。
面试官问的面试题： 了解我们的岗位工作内容吗？大学学的专业课最感兴趣的是哪门？为什么？平时都喜欢做什么？能接受高强度的工作，加班吗？
面试过程两个主管，两个面试者，以聊天形式，先自我介绍，然后主管介绍了工作内容，工作环境，询问是否接受倒班，好像主要招专业对口的为主
面试官问的面试题： 为什么选择这个岗位？为什么不选择跟自己专业相关的工作？是否接受倒班？提问专业知识
我是第一次群面，之前没有任何经验，在网上学习了一下群面的分工，以及如何回答，群面包括的角色有时间管理者timer，领导leader，负责总结汇报的reporter以及贡献idea的contributor。
面试官问的面试题： 我是第一次群面，之前没有任何经验，在网上学习了一下群面的分工，以及如何回答，群面包括的角色有时间管理者timer，领导leader，负责总结汇报的reporter以及贡献idea的contributor。
HR打电话过来交流了一会儿，然后要求到公司面试，工资特别低，就没去报道
面试官问的面试题： 你对QE的了解和工作流程
