供应链主管/专员工资福利•薪酬待遇分析报告

供应链主管/专员薪酬概况

  • ¥6837
  • 该数据为近两年57份相关数据平均值
  • 查看所有年份数据
  • 立即查看

薪酬分布图

[{name: '4k-5k', value: '22' },{name: '5k-6k', value: '22' },{name: '8k-9k', value: '22' },{name: '6k-7k', value: '19' },{name: '7k-8k', value: '13' },{name: '10k以上', value: '11' },{name: '2k-3k', value: '10' },{name: '3k-4k', value: '9' },{name: '9k-10k', value: '5' },{name: '1k-2k', value: '4' }]
  • 区间 占比
  • 1 4k-5k 16%
  • 2 5k-6k 16%
  • 3 8k-9k 16%
  • 4 6k-7k 13%
  • 5 7k-8k 9%
  • 6 10k以上 8%
  • 7 2k-3k 7%
  • 8 3k-4k 6%
  • 9 9k-10k 3%
  • 10 1k-2k 2%

供应链主管/专员平均工资历年变化趋势

[{name: '2016', group: '供应链主管/专员', value: '6.7' },{name: '2017', group: '供应链主管/专员', value: '7.1' },{name: '2018', group: '供应链主管/专员', value: '6.7' },{name: '2019', group: '供应链主管/专员', value: '6.7' },{name: '2020', group: '供应链主管/专员', value: '7.5' }]
抱歉！数据正在收集中！ ￥6837
企业发布
暂无公司发布该职位 点击发布
点击发布   共有 128 网友分享该职位
网友发布
  • 工作的用户，在 索尼中国 担任 供应链主管，工资：¥8000 2012.07.10
  • 工作的用户，在 丹马士环球物流成都分公司 担任 供应链管理专员，工资：¥4900 2013.07.10
  • 工作的用户，在 丹马士环球物流上海公司成都公公司 担任 供应链专员，工资：¥2600 2014.10.10
  • 工作的用户，在 青岛融安利安全设备有限公司 担任 供应链主管，工资：¥5100 2015.03.03
  • 工作的用户，在 三星电子 担任 供应链专员，工资：¥9000 2018.05.17
  • 工作的用户，在 深圳拓邦股份有限公司 担任 供应链专员，工资：¥7000 2018.10.31
  • 工作的用户，在 西安三星半导体有限公司 担任 供应链管理专员，工资：¥8600 2019.01.08
  • 工作的用户，在 欧司朗 担任 供应链专员，工资：¥9400 2019.04.23
  • 工作的用户，在 鸿富锦精密电子有限公司 担任 供应链专员，工资：¥6200 2020.04.09
  • 工作的用户，在 京东方 担任 供应链专员，工资：¥7000 2020.04.30

供应链主管/专员职位地区竞争力分析

供应链主管/专员行业竞争力分析

  1. 1 贸易/进出口 ￥4793
  2. 2 批发/零售 ￥4282

数据显示：而供应链主管/专员在“贸易/进出口”行业工资最高，为￥4793。

供应链主管/专员五险一金缴纳情况

保险缴纳情况分布图

[{name: '社会保险', value: '107' },{name: '商业保险', value: '9' },{name: '不清楚', value: '2' },{name: '都没有', value: '1' }]
  • 保险 占比
  • 1 社会保险 89%
  • 2 商业保险 7%
  • 3 不清楚 1%
  • 4 都没有 0%

供应链主管/专员缴纳保险企业比例变化趋势

[{name: '2016', group: '供应链主管/专员', value: '100' },{name: '2017', group: '供应链主管/专员', value: '100' },{name: '2018', group: '供应链主管/专员', value: '100' },{name: '2019', group: '供应链主管/专员', value: '90' },{name: '2020', group: '供应链主管/专员', value: '100' }]
说明：折线越向上代表缴纳保险的企业比例较高；反之，代表缴纳保险的企业比例较低。数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。
查 看

公积金缴纳情况分布图

[{name: '有', value: '100' },{name: '无', value: '14' },{name: '不清楚', value: '2' }]

  • 公积金 占比
  • 1 有 86%
  • 2 无 12%
  • 3 不清楚 1%

供应链主管/专员缴纳公积金企业比例变化趋势

[{name: '2016', group: '供应链主管/专员', value: '60' },{name: '2017', group: '供应链主管/专员', value: '100' },{name: '2018', group: '供应链主管/专员', value: '77' },{name: '2019', group: '供应链主管/专员', value: '86' },{name: '2020', group: '供应链主管/专员', value: '88' }]
说明：折线越向上代表缴纳公积金的企业比例较高；反之，代表缴纳公积金的企业比例较低。数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。
查 看

供应链主管/专员就业形势分析

近两年供应链主管/专员招聘职位量变化趋势
[{name: '2019.01', group: '供应链主管/专员', value: '2.127' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '3.051' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '3.8' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '4.329' },{name: '2019.02', group: '供应链主管/专员', value: '3.54' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '3.298' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '3.771' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '3.855' },{name: '2019.03', group: '供应链主管/专员', value: '3.871' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '4.14' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '2.469' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '3.211' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '0.0' },{name: '2019.04', group: '供应链主管/专员', value: '0.0' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '0.0' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '0.0' },{name: '2019.05', group: '供应链主管/专员', value: '2.558' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '2.782' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '2.693' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '2.695' },{name: '2019.06', group: '供应链主管/专员', value: '2.892' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '2.606' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '2.515' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '2.709' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '2.926' },{name: '2019.07', group: '供应链主管/专员', value: '3.101' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '2.75' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '3.016' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '2.552' },{name: '2019.08', group: '供应链主管/专员', value: '2.619' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '2.554' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '2.502' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '1.783' },{name: '2019.09', group: '供应链主管/专员', value: '1.903' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '2.2' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '2.25' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '2.447' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '2.382' },{name: '2019.10', group: '供应链主管/专员', value: '3.14' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '3.56' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '2.413' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '3.223' },{name: '2019.11', group: '供应链主管/专员', value: '3.724' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '3.56' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '1.802' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '0.0' },{name: '2019.12', group: '供应链主管/专员', value: '3.375' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '3.995' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '4.149' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '4.107' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '3.089' },{name: '2020.01', group: '供应链主管/专员', value: '4.056' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '3.135' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '3.559' },{name: '2020.02', group: '供应链主管/专员', value: '3.591' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '3.753' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '3.756' },{name: '2020.03', group: '供应链主管/专员', value: '4.712' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '3.641' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '3.217' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '4.04' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '3.514' },{name: '2020.04', group: '供应链主管/专员', value: '2.841' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '2.712' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '2.918' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '2.457' },{name: '2020.05', group: '供应链主管/专员', value: '2.256' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '1.718' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '3.045' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '1.631' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '0.936' },{name: '2020.06', group: '供应链主管/专员', value: '0.0' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '0.0' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '0.0' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '0.0' },{name: '2020.07', group: '供应链主管/专员', value: '0.0' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '0.0' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '0.0' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '0.0' },{name: '2020.08', group: '供应链主管/专员', value: '0.0' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '0.0' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '0.0' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '0.0' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '0.0' },{name: '2020.09', group: '供应链主管/专员', value: '0.0' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '0.0' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '0.0' },{name: '', group: '供应链主管/专员', value: '0.0' }]
说明：曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况越好。反之，代表该类职位需求量较少。该数据由各地招聘网站统计而来，可能因抓取系统稳定性等因素而致使数据偏离客观实情，仅供参考。
查看趋势

供应链主管/专员就业前景全国排名前十的城市

供应链主管/专员就业前景排名前十的行业

  1. 1 互联网/电子商务
  2. 2 贸易/进出口
  3. 3 物流
  4. 4 专业服务（咨询，人力资源）
  5. 5 电子技术/半导体/集成电路
  6. 6 批发/零售
  7. 7 计算机软件
  8. 8 汽车及零配件
  9. 9 制药/生物工程
  10. 10 通信/电信/网络设备

供应链主管/专员招聘待遇、招聘条件分布

工资情况

  • 10k以上 22%
  • 5k-6k 19%
  • 4k-5k 19%
  • 6k-7k 9%
  • 7k-8k 8%
  • 3k-4k 8%
  • 8k-9k 4%
  • 2k-3k 4%
  • 1k-2k 3%
  • 9k-10k 0%

经验要求

  • 3年 52%
  • 5年 23%
  • 2年 9%
  • 4年 6%
  • 7年 3%
  • 9年以上 2%
  • 1年 0%
  • 8年 0%
  • 9年 0%
  • 6年 0%

学历要求

  • 大专 54%
  • 本科 45%
  • 中专/高中 0%
  • 小学 0%
  • 初中 0%
  • 硕士 0%
  • 博士 0%
  • 博士后 0%

供应链主管/专员就业方式统计分析

[{name: '网上申请', value: '26' },{name: '校园招聘', value: '20' },{name: '社会招聘', value: '7' },{name: '招聘会', value: '2' },{name: '猎头', value: '2' },{name: '亲友介绍', value: '1' },{name: '内部推荐', value: '0' },{name: '通过关系', value: '0' }]
  • 就业方式 占比
  • 1 网上申请 44%
  • 2 校园招聘 34%
  • 3 社会招聘 12%
  • 4 招聘会 3%
  • 5 猎头 3%
  • 6 亲友介绍 1%
  • 7 内部推荐 0%
  • 8 通过关系 0%
[{name: '校园招聘', value: '34' },{name: '网上申请', value: '44' },{name: '招聘会', value: '3' },{name: '社会招聘', value: '12' },{name: '内部推荐', value: '0' },{name: '猎头', value: '3' },{name: '亲友介绍', value: '1' },{name: '通过关系', value: '0' }]

供应链主管/专员工作压力情况统计分析

  • 平均压力指数：
  •
    3% 【非常大】
  • 6% 【偶尔大】
  • 40% 【正常】
  • 34% 【轻松】
  • 15% 【很轻松】
[{name: '国有企业', value: '65' },{name: '民营企业', value: '60' },{name: '外资企业', value: '40' },{name: '港澳台\n企业', value: '60' },{name: '合资企业', value: '0' },{name: '机关\n事业单位', value: '0' }]
说明：数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。数据显示：网友反映供应链主管/专员工作压力最大的是国有企业，最小是合资企业。

供应链主管/专员工作压力排名前十的城市

供应链主管/专员工作压力排名前十的行业

供应链主管/专员加班情况分析

  • 平均加班强度指数：
  • 29
  •
    14% 【周六周日均加班】
  • 0% 【周六周日轮班】
  • 0% 【周六周日经常加班】
  • 25% 【周六周日偶尔加班】
  • 51% 【周六周日均不加班】
[{name: '国有企业', value: '44' },{name: '民营企业', value: '0' },{name: '外资企业', value: '0' },{name: '港澳台\n企业', value: '50' },{name: '合资企业', value: '0' },{name: '机关\n事业单位', value: '0' }]
说明：数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。数据显示：网友反映供应链主管/专员加班强度最大的是港澳台企业，最小是合资企业。

供应链主管/专员加班强度排名前十的城市

供应链主管/专员加班强度排名前十的行业

  1. 1 批发/零售
  2. 2 贸易/进出口

数据显示：网友反映供应链主管/专员加班强度最大的行业是批发/零售，其次是贸易/进出口。

供应链主管/专员工资满意度统计分析

  • 平均满意度：
  • 56
  •
    9% 【非常满意】
  • 21% 【满意】
  • 48% 【一般】
  • 21% 【不满意】
  • 0% 【很不满意】
[{name: '2016', group: '供应链主管/专员', value: '60' },{name: '2017', group: '供应链主管/专员', value: '0' },{name: '2018', group: '供应链主管/专员', value: '0' },{name: '2019', group: '供应链主管/专员', value: '0' },{name: '2020', group: '供应链主管/专员', value: '0' }]

供应链主管/专员工资满意度排名前十的城市

供应链主管/专员工资满意度排名前十的行业

  1. 1 贸易/进出口
  2. 2 批发/零售

数据显示：供应链主管/专员工资满意度最高的行业是贸易/进出口，其次是批发/零售。

供应链主管/专员男女比例统计分析

供应链主管/专员女性比例排名前十的城市

供应链主管/专员女性比例排名前十的行业

数据显示：以上数据根据网友真人分享的数据统计而来，可能因为样本多少而出现偏差，仅供参考。

分享给好友：

相关职位工资待遇
职位名 平均工资
职位预警

赞助商广告

网站首页 | 关于我们 | 联系方式 | 网站申明 | 付款方式

Copyright © 2012 job592.Com All rights reserved 592招聘网 版权所有

业务咨询专线：0592-3109968 传真：0592-3109967