物料主管/专员工资福利•薪酬待遇分析报告

物料主管/专员薪酬概况

  • ¥6540
  • 该数据为近两年12份相关数据平均值
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薪酬分布图

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  • 区间 占比
  • 1 2k-3k 21%
  • 2 4k-5k 20%
  • 3 3k-4k 19%
  • 4 5k-6k 14%
  • 5 6k-7k 10%
  • 6 1k-2k 7%
  • 7 7k-8k 2%
  • 8 10k以上 2%
  • 9 8k-9k 1%
  • 10 9k-10k 0%

物料主管/专员平均工资历年变化趋势

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  • 工作的用户，在 名硕电脑 担任 物控专员，工资：¥2250 2012.06.06
  • 工作的用户，在 诺通 担任 物料专员，工资：¥2590 2012.08.06
  • 工作的用户，在 延锋伟世通怡东汽车仪表有限公司 担任 物料专员，工资：¥2100 2012.08.30
  • 工作的用户，在 杭州聚光科技 担任 物控专员，工资：¥3800 2013.06.06
  • 工作的用户，在 广东省佛山市普立华科技公司 担任 物控专员，工资：¥4400 2015.01.15
  • 工作的用户，在 宁波菱茂光电有限公司 担任 物控专员，工资：¥3000 2015.07.03
  • 工作的用户，在 伟创力 担任 物料专员，工资：¥7500 2017.12.15
  • 工作的用户，在 鸿富锦精密电子有限公司 担任 物控专员，工资：¥5000 2018.06.05
  • 工作的用户，在 宁德新能源科技有限公司 担任 物控主管，工资：¥8500 2019.01.06
  • 工作的用户，在 厦门长鸿光电有限公司 担任 物控专员，工资：¥6000 2019.11.06

物料主管/专员职位地区竞争力分析

物料主管/专员行业竞争力分析

  1. 1 计算机硬件 ￥3953
  2. 2 电子技术/半导体/集成电路 ￥3572

数据显示：而物料主管/专员在“计算机硬件”行业工资最高，为￥3953。

物料主管/专员五险一金缴纳情况

保险缴纳情况分布图

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  • 保险 占比
  • 1 社会保险 94%
  • 2 都没有 4%
  • 3 商业保险 0%
  • 4 不清楚 0%

物料主管/专员缴纳保险企业比例变化趋势

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说明：折线越向上代表缴纳保险的企业比例较高；反之，代表缴纳保险的企业比例较低。数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。
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公积金缴纳情况分布图

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  • 公积金 占比
  • 1 有 64%
  • 2 无 34%
  • 3 不清楚 0%

物料主管/专员缴纳公积金企业比例变化趋势

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说明：折线越向上代表缴纳公积金的企业比例较高；反之，代表缴纳公积金的企业比例较低。数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。
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物料主管/专员就业形势分析

近两年物料主管/专员招聘职位量变化趋势
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说明：曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况越好。反之，代表该类职位需求量较少。该数据由各地招聘网站统计而来，可能因抓取系统稳定性等因素而致使数据偏离客观实情，仅供参考。
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物料主管/专员就业前景全国排名前十的城市

  1. 1 苏州 11
  2. 2 东莞 4
  3. 3 无锡 4
  4. 4 佛山 4
  5. 5 宁波 3
  6. 6 武汉 3
  7. 7 中山 3
  8. 8 厦门 2
  9. 9 深圳 1
  10. 10 郑州 1

物料主管/专员就业前景排名前十的行业

  1. 1 电子技术/半导体/集成电路
  2. 2 汽车及零配件
  3. 3 机械/设备/重工
  4. 4 通信/电信/网络设备
  5. 5 互联网/电子商务
  6. 6 仪器仪表/工业自动化
  7. 7 贸易/进出口
  8. 8 计算机硬件
  9. 9 制药/生物工程
  10. 10 计算机软件

物料主管/专员招聘待遇、招聘条件分布

工资情况

  • 4k-5k 22%
  • 3k-4k 18%
  • 5k-6k 16%
  • 2k-3k 11%
  • 10k以上 9%
  • 6k-7k 8%
  • 7k-8k 7%
  • 8k-9k 2%
  • 1k-2k 2%
  • 9k-10k 0%

经验要求

  • 3年 47%
  • 5年 20%
  • 2年 15%
  • 4年 8%
  • 7年 3%
  • 9年以上 2%
  • 1年 0%
  • 8年 0%
  • 9年 0%
  • 6年 0%

学历要求

  • 大专 74%
  • 本科 25%
  • 中专/高中 0%
  • 小学 0%
  • 初中 0%
  • 硕士 0%
  • 博士 0%
  • 博士后 0%

物料主管/专员就业方式统计分析

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  • 就业方式 占比
  • 1 网上申请 39%
  • 2 社会招聘 20%
  • 3 招聘会 14%
  • 4 校园招聘 12%
  • 5 亲友介绍 8%
  • 6 内部推荐 5%
  • 7 猎头 0%
  • 8 通过关系 0%
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物料主管/专员工作压力情况统计分析

  • 平均压力指数：
  •
    2% 【非常大】
  • 19% 【偶尔大】
  • 27% 【正常】
  • 38% 【轻松】
  • 12% 【很轻松】
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说明：数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。数据显示：网友反映物料主管/专员工作压力最大的是国有企业，最小是合资企业。

物料主管/专员工作压力排名前十的城市

物料主管/专员工作压力排名前十的行业

物料主管/专员加班情况分析

  • 平均加班强度指数：
  • 49
  •
    27% 【周六周日均加班】
  • 1% 【周六周日轮班】
  • 7% 【周六周日经常加班】
  • 30% 【周六周日偶尔加班】
  • 25% 【周六周日均不加班】
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说明：数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。数据显示：网友反映物料主管/专员加班强度最大的是民营企业，最小是合资企业。

物料主管/专员加班强度排名前十的城市

物料主管/专员加班强度排名前十的行业

  1. 1 电子技术/半导体/集成电路
  2. 2 计算机硬件

数据显示：网友反映物料主管/专员加班强度最大的行业是电子技术/半导体/集成电路，其次是计算机硬件。

物料主管/专员工资满意度统计分析

  • 平均满意度：
  • 50
  •
    12% 【非常满意】
  • 32% 【满意】
  • 48% 【一般】
  • 4% 【不满意】
  • 2% 【很不满意】
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物料主管/专员工资满意度排名前十的城市

物料主管/专员工资满意度排名前十的行业

  1. 1 电子技术/半导体/集成电路
  2. 2 计算机硬件

数据显示：物料主管/专员工资满意度最高的行业是电子技术/半导体/集成电路，其次是计算机硬件。

物料主管/专员男女比例统计分析

物料主管/专员女性比例排名前十的城市

物料主管/专员女性比例排名前十的行业

数据显示：以上数据根据网友真人分享的数据统计而来，可能因为样本多少而出现偏差，仅供参考。

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