临床数据分析员工资待遇分析报告

职业圈
>
就业趋势
>
选职位
>
临床数据分析员工资福利•薪酬待遇分析报告

临床数据分析员工资福利•薪酬待遇分析报告

临床数据分析员薪酬概况

¥18194
该数据为近两年43份相关数据平均值
查看所有年份数据
立即查看

薪酬分布图

[{name: '10k以上', value: '169' },{name: '8k-9k', value: '24' },{name: '6k-7k', value: '16' },{name: '7k-8k', value: '17' },{name: '4k-5k', value: '16' },{name: '5k-6k', value: '16' },{name: '9k-10k', value: '13' },{name: '3k-4k', value: '12' },{name: '1k-2k', value: '0' },{name: '2k-3k', value: '1' }]

区间占比
1 10k以上 59%
2 8k-9k 8%
3 6k-7k 5%
4 7k-8k 5%
5 4k-5k 5%
6 5k-6k 5%
7 9k-10k 4%
8 3k-4k 4%
9 1k-2k 0%
10 2k-3k 0%

临床数据分析员平均工资历年变化趋势

[{name: '2019', group: '临床数据分析员', value: '17.3' },{name: '2020', group: '临床数据分析员', value: '15.4' },{name: '2021', group: '临床数据分析员', value: '17.6' },{name: '2022', group: '临床数据分析员', value: '17.1' },{name: '2023', group: '临床数据分析员', value: '28.3' }]

抱歉！数据正在收集中！￥18194

企业发布

暂无公司发布该职位点击发布

点击发布共有 309 网友分享该职位

网友发布

工作的用户，在 WAI KING TRADING COMPANY 担任 senior opera，工资：¥5000 2012.07.31
工作的用户，在 DHL中外运担任 Senior shipping assistant，工资：¥4200 2012.08.14
工作的用户，在飞思卡尔半导体（FreeScale）担任 Senior Egineer，工资：¥8500 2012.11.08
工作的用户，在 guangdong tyco 担任 SENIOR sqe，工资：¥8200 2012.11.20
工作的用户，在 UPS优比速担任 Senior HR Assistant，工资：¥3200 2013.08.27
工作的用户，在利丰供应链管理(中国)有限公司担任 senior supervior operation，工资：¥5500 2013.11.02
工作的用户，在 ABB中国有限公司担任 senior engineer，工资：¥47500 2014.02.14
工作的用户，在天津三星LED有限公司担任 Senior Professional，工资：¥11000 2019.02.26
工作的用户，在天津三星LED有限公司担任 Senior professional，工资：¥12000 2019.09.22
工作的用户，在成都马士基信息处理有限公司担任 senior process expert，工资：¥5200 2022.05.20

临床数据分析员职位地区竞争力分析

临床数据分析员行业竞争力分析

1 会计/审计 ￥16404
2 计算机服务（系统、数据服务，维修） ￥14700
3 专业服务（咨询，人力资源） ￥12784
4 电子技术/半导体/集成电路 ￥12637
5 通信/电信/网络设备 ￥12604
6 计算机软件 ￥12029
7 金融/投资/证券 ￥9783
8 贸易/进出口 ￥6904
9 交通/运输/物流 ￥4509

数据显示：而临床数据分析员在“会计/审计”行业工资最高，为￥16404。

临床数据分析员五险一金缴纳情况

保险缴纳情况分布图

[{name: '社会保险', value: '236' },{name: '商业保险', value: '35' },{name: '都没有', value: '4' },{name: '不清楚', value: '5' }]

保险占比
1 社会保险 84%
2 商业保险 12%
3 都没有 1%
4 不清楚 1%

临床数据分析员缴纳保险企业比例变化趋势

[{name: '2019', group: '临床数据分析员', value: '93' },{name: '2020', group: '临床数据分析员', value: '92' },{name: '2021', group: '临床数据分析员', value: '100' },{name: '2022', group: '临床数据分析员', value: '100' },{name: '2023', group: '临床数据分析员', value: '100' }]

说明：折线越向上代表缴纳保险的企业比例较高；反之，代表缴纳保险的企业比例较低。数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。

查看

公积金缴纳情况分布图

[{name: '有', value: '255' },{name: '无', value: '18' },{name: '不清楚', value: '4' }]

公积金占比
1 有 92%
2 无 6%
3 不清楚 1%

临床数据分析员缴纳公积金企业比例变化趋势

[{name: '2019', group: '临床数据分析员', value: '80' },{name: '2020', group: '临床数据分析员', value: '92' },{name: '2021', group: '临床数据分析员', value: '100' },{name: '2022', group: '临床数据分析员', value: '100' },{name: '2023', group: '临床数据分析员', value: '100' }]

说明：折线越向上代表缴纳公积金的企业比例较高；反之，代表缴纳公积金的企业比例较低。数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。

查看

临床数据分析员就业形势分析

近两年临床数据分析员招聘职位量变化趋势

[{name: '2022.01', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '2022.02', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '2022.03', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '2022.04', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '2022.05', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '2022.06', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '2022.07', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '2022.08', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '2022.09', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '2022.10', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '2022.11', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '2022.12', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '2023.01', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '2023.02', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '2023.03', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '2023.04', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '17.905' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '31.474' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '31.32' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '35.727' },{name: '2023.05', group: '临床数据分析员', value: '16.025' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '33.004' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '38.29' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '33.992' },{name: '2023.06', group: '临床数据分析员', value: '23.017' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '30.262' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '12.46' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '13.237' },{name: '2023.07', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '43.66' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '73.209' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '120.845' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '2023.08', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '2.634' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '15.1' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '0.0' },{name: '2023.09', group: '临床数据分析员', value: '136.518' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '32.569' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '32.133' },{name: '', group: '临床数据分析员', value: '19.431' }]

说明：曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况越好。反之，代表该类职位需求量较少。该数据由各地招聘网站统计而来，可能因抓取系统稳定性等因素而致使数据偏离客观实情，仅供参考。

查看趋势

临床数据分析员就业前景全国排名前十的城市

1 上海 4
2 北京 2

临床数据分析员就业前景排名前十的行业

1 专业服务（咨询，人力资源）
2 计算机软件
3 制药/生物工程
4 贸易/进出口
5 汽车及零配件
6 电子技术/半导体/集成电路
7 机械/设备/重工
8 会计/审计
9 金融/投资/证券
10 仪器仪表/工业自动化

临床数据分析员招聘待遇、招聘条件分布

工资情况

10k以上 88%
8k-9k 2%
1k-2k 2%
7k-8k 1%
5k-6k 1%
6k-7k 1%
4k-5k 0%
2k-3k 0%
9k-10k 0%
3k-4k 0%

经验要求

5年 43%
3年 29%
9年以上 13%
8年 6%
2年 3%
7年 1%
4年 1%
6年 1%
9年 0%
1年 0%

学历要求

本科 79%
大专 14%
硕士 5%
小学 0%
初中 0%
中专/高中 0%
博士 0%
博士后 0%

临床数据分析员就业方式统计分析

[{name: '网上申请', value: '67' },{name: '社会招聘', value: '34' },{name: '校园招聘', value: '27' },{name: '猎头', value: '15' },{name: '内部推荐', value: '10' },{name: '亲友介绍', value: '11' },{name: '招聘会', value: '2' },{name: '通过关系', value: '0' }]

就业方式占比
1 网上申请 40%
2 社会招聘 20%
3 校园招聘 16%
4 猎头 9%
5 内部推荐 6%
6 亲友介绍 6%
7 招聘会 1%
8 通过关系 0%

[{name: '校园招聘', value: '16' },{name: '网上申请', value: '40' },{name: '招聘会', value: '1' },{name: '社会招聘', value: '20' },{name: '内部推荐', value: '6' },{name: '猎头', value: '9' },{name: '亲友介绍', value: '6' },{name: '通过关系', value: '0' }]

临床数据分析员工作压力情况统计分析

平均压力指数：

5% 【非常大】
13% 【偶尔大】
36% 【正常】
22% 【轻松】
22% 【很轻松】

[{name: '国有企业', value: '82' },{name: '民营企业', value: '80' },{name: '外资企业', value: '60' },{name: '港澳台\n企业', value: '66' },{name: '合资企业', value: '0' },{name: '机关\n事业单位', value: '0' }]

说明：数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。数据显示：网友反映临床数据分析员工作压力最大的是国有企业，最小是合资企业。

临床数据分析员工作压力排名前十的城市

临床数据分析员工作压力排名前十的行业

临床数据分析员加班情况分析

平均加班强度指数：
28

11% 【周六周日均加班】
0% 【周六周日轮班】
1% 【周六周日经常加班】
31% 【周六周日偶尔加班】
51% 【周六周日均不加班】

[{name: '国有企业', value: '36' },{name: '民营企业', value: '25' },{name: '外资企业', value: '25' },{name: '港澳台\n企业', value: '25' },{name: '合资企业', value: '0' },{name: '机关\n事业单位', value: '0' }]

说明：数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。数据显示：网友反映临床数据分析员加班强度最大的是国有企业，最小是合资企业。

临床数据分析员加班强度排名前十的城市

临床数据分析员加班强度排名前十的行业

1 会计/审计
2 计算机服务（系统、数据服务，维修）
3 专业服务（咨询，人力资源）
4 计算机软件
5 通信/电信/网络设备
6 金融/投资/证券
7 贸易/进出口
8 交通/运输/物流
9 电子技术/半导体/集成电路

数据显示：网友反映临床数据分析员加班强度最大的行业是会计/审计，其次是计算机服务（系统、数据服务，维修）。

临床数据分析员工资满意度统计分析

平均满意度：
56

6% 【非常满意】
24% 【满意】
53% 【一般】
15% 【不满意】
1% 【很不满意】

[{name: '2019', group: '临床数据分析员', value: '0' },{name: '2020', group: '临床数据分析员', value: '0' },{name: '2021', group: '临床数据分析员', value: '0' },{name: '2022', group: '临床数据分析员', value: '0' },{name: '2023', group: '临床数据分析员', value: '0' }]

临床数据分析员工资满意度排名前十的城市

临床数据分析员工资满意度排名前十的行业

1 电子技术/半导体/集成电路
2 计算机服务（系统、数据服务，维修）
3 会计/审计
4 贸易/进出口
5 计算机软件
6 专业服务（咨询，人力资源）
7 通信/电信/网络设备
8 交通/运输/物流
9 金融/投资/证券

数据显示：临床数据分析员工资满意度最高的行业是电子技术/半导体/集成电路，其次是计算机服务（系统、数据服务，维修）。

临床数据分析员男女比例统计分析

临床数据分析员女性比例排名前十的城市

临床数据分析员女性比例排名前十的行业

数据显示：以上数据根据网友真人分享的数据统计而来，可能因为样本多少而出现偏差，仅供参考。

分享给好友：

相关职位工资待遇: 职位名平均工资

赞助商广告

最新薪酬分享: 职位; 企业名称

开发测试工程师百度
临床护士黄河三门峡医院