人事会问你以前的职业经历，如果感兴趣，会多问你工作内容。下来就是问你对薪资的一个要求，这个很重要，说多了公司达不到就没有结果，差不多那就基本上没啥问题。人事觉得你可以，接着会让经理或者大区来面试你，看你的一个职业状态，能不能吃苦，这个工作主要驻外，很辛苦的。
面试官问的面试题： 1，你先介绍下自己的经历？可以对着简历来说下自己的工作经历,2，你为什么从上一家公司离职？这个要给自己一个合适的理由，不要抱怨太多。3.你自己对薪水的一个要求水平？我头一次面试，要的多了，直接拍死。后来第二次面试，就反问他们能提供多少，然后综合考虑自己要多少
