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待遇点评
一个财务经理,一个财务总监同时开问,开始是自我介绍,然后正对简历描述不断提问,离职原因呀,工作内容呀,这个事情怎么做呀,以前是怎么做的呀,为什么这样做呀,家庭情况呀,有什么计划呀
家庭情况? 财务分析怎么做? 离职原因分别是什么? 你觉得金蝶和用友软件有什么区别? 你的职业规划是怎样的?你觉得部门需要多少人才合适?
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“问家庭情况 个人工作经历 先是人资打电话...”
“考官人很亲和,聊的都是日常,学校生活,和...”
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