通过网站投递简历获得面试机会，只可惜初面是一位人事专员和对日客户部经理进行的面试，先让填写一份个人求职表，将家庭情况、薪金期许、之前工作情况教育情况罗列上，填好之后交给人事专员，然后她和对日客户部经理进行面试。面试结束后她俩将情况反映给上面经理，然后经理觉得合适再进行二次面试。可惜本人初面之后没有收到联络，失败。 而且该工作要求先在日本部实习，实习三个月测试通过后才可以转正，试用期工资才3000元，工作一年左右后的目标是转到对欧美等市场使用英语，日语不再使用（因为日本部比较饱和！）
面试官问的面试题： 一、中文：
1.自我介绍；
2.之前工作介绍及应聘理由；
3.性格陈述
4.如果需要用英语工作，多久时间可以重新学好进行直接的外贸？
5.提出对公司的3个问题。
二、日文：
1.自我及家庭介绍
2.之前工作介绍
3.由于公司比较新，你认为如何才能够很好地将产品卖给客户推销给客户？
4.应聘该工作的优势。
三、英文
1.自我介绍
2.你认为做外贸最难的及最重要的问题分别是什么？
