河南国能电气建设有限公司 3人分享
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工资待遇
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待遇点评
先是人力打电话沟通,离职的原因等问题,然后去到公司专业经理面试,面试主要是专业性的问题,最后由人力谈薪资待遇
专业问题,电力施工的重点关注内容,材料计划的提取,遇到问题的的解决方法,变压器容量的计算,电缆的选择等
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“先是人力打电话沟通,离职的原因等问题,然...”