我是在智联上投的简历，投了大概5天后收到面试的电话邀请，面试时间是下午2点还是3点，到了那里后，首先，人事部MM会给你一份问卷填，内容主要是：教育背景、工作经历、家庭情况等都很简单的问题，填完后，进行一对一面试，面试时主要问了以下几个问题：1、为什么辞职离开上家公司？ 2、你在以前的工作中是否遇到过比较棘手的事？（这个问题需要好好回答，回答得好能大大加分，本人回答不好就给降低了面试官给我的薪酬） 3、假如在工作过程中遇到客户不理解总公司的政策而大发脾气时你会怎么做？ 4、好像是问你能不能吃苦什么的。最后由于薪资问题本人放弃了。
面试官问的面试题： 1、为什么辞职离开上家公司？
2、你在以前的工作中是否遇到过比较棘手的事？（这个问题需要好好回答，回答得好能大大加分，本人回答不好就给降低了面试官给我的薪酬）
3、假如在工作过程中遇到客户不理解总公司的政策而大发脾气时你会怎么做？
4、好像是问你能不能吃苦什么的
