首先是与HR面试，主要是过往经历，和一些薪资待遇，公司的发展，公司的基本情况的介绍，会问一些个人问题，但是比较隐晦

主要是对与该公司工作内容相关的经理，比较细节的问题，一对一的提问，感觉还是比较轻松融洽的，面试的时候也谈了公司的发展，行业的发展等等问题。