总共有3轮，人事部1 对1，销售部3对1，董事长最后。主要是聊生活，和对行业的认识。通过谈话了解一个人的性格，为人。

家里几口人，以前干什么:，为什么离职。对未来的期望。想去哪里工作。 以前的任务完成的怎么样，对自己的评价。有哪些优势