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重庆新欧鹏地产 2人分享
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工资待遇
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待遇点评
面试三轮,第一轮分管领导和人资经理;第二轮人力总监;第三轮副总裁!分管领导全问技术问题,感觉是在招施工单位技术负责人,感觉不好但过了!
防水卷材低温柔性、混凝土结构回弹的测区选择、柱主筋接头位置要求、可踏面要求、安全玻璃的使用要求、涂抹防水的控制要点
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