米亚科技 14人分享

面试经验(米亚科技,共5条分享)

2017-07-07
面试过程:

人事部面试一般,但经理要求较高,问了简历上的一些工作情况可能经理不了解专业,所以请了公司一位高级工程师,一直都是两个人复试

面试官问的面试题:

面试官问了职业规划及非常专业且生僻的问题,刚好我不知道,感觉不像是在招人,更像是在考试

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