先填一份英语题目基本的商务口语单词及语法还有问答题，为什么选择他们公司的工作等等。一份基本信息表。再就是外国主管面试，菲律宾人，会一点中文，沟通还算能交流。主要问一些职业专业问题，会的职业技能。

SQE需要必备的素质和使用的工具。廉洁问题。过往的工作经历内容。为什么离职。家里人员情况。HR基本就是对着简历问一遍，比较关注离职原因。