爱立信上海分公司 3人分享

真人分享( 爱立信上海分公司 )

爱立信上海分公司怎么样

爱立信上海分公司一般多久涨工资,工资涨幅大概多少?公司薪酬体系完善吗?
分为周期性涨薪和非周期性涨薪。周期性涨薪每年都涨,涨幅在3%到5%左右,非周期性涨薪看表现,两到三年一次,每次上涨20%左右。薪酬体系很完善很正规,毕竟世界500强。内部还有其他大大小小的薪酬奖励机制,包括股票,奖励金等等等。
此信息由爱立信上海分公司员工[核心网工程师]分享于2025年06月
请说说你在爱立信上海分公司的工作经历给你带来哪些影响和变化?有哪些印象特别深刻的事情吗?
合作意识得到成长,与人为善,团结协作,团队意识得到加强。扁平化管理,没有官僚体系作祟,大家非常平等。资深员工很愿意教新员工技能,无私分享知识,每天都在发生。
此信息由爱立信上海分公司员工[核心网工程师]分享于2025年06月
爱立信上海分公司有年终奖吗?一般有多少?什么时候发?
公司基本每年有年终奖的,发放日期大概在每年三月份,具体比例按照部门去年财报情况,收支情况,具体的营收情况而定,多的话五六万,少的话两三万。
此信息由爱立信上海分公司员工[核心网工程师]分享于2025年06月

面试经验(爱立信上海分公司,共1条分享)

2016-12-05 | 网上申请
面试过程:

3轮面试吧,各种工作中可能用到的技术问题,信令知识点,路由知识,甚至具体到信令里的具体消息。好在一直做通信的,所以能够顺利回答上来而没有冷场。英文自我介绍等等

面试官问的面试题:

3轮面试吧,各种工作中可能用到的技术问题,信令知识点,路由知识,甚至具体到信令里的具体消息。好在一直做通信的,所以能够顺利回答上来而没有冷场。英文自我介绍等等

公司动态

  • 爱立信上海分公司新增一条来自 前员工/在职员工 分享的工资待遇,包括以下内容:
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