先是人力资源部电话面试，到了公司之后首先是笔试。测试IQ之类的问题，随后人力资源部会1VS1的面试，就是问一些简单的问题，做一些自我介绍之类的。然后进入第一轮项目部科长面试，后面有部长和副总面试。

自我介绍：中英文。为什么从上家公司离职？对他们公司了解的情况有多少？剩下的就是全程英文面试，内容比较范，主要是考察英语应变能力。