结构化面试，有5个面试官，对面而坐，一共十来分钟，因为是一个个挨着面试的，每个人不会有太多的时间，就只有一次面试，面试通过与否就在这一次面试中。

恒丰银行成都分行客户经理面试题

1、自我介绍。
2、你对薪资有什么要求？
3、你来这边如何开展工作？
4、你愿意重新开始吗？
5、你的家人对你工作支持怎么样？

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两轮面试均是线上，两个面试官，时间紧迫，五到8分钟左右，两到三个问题，全程面试官，低头问题，回答迅速2分钟就结束了。

恒丰银行成都分行柜员面试题

为啥报考这个岗位。是否愿意调剂，个人评价中某方面的特征举例。全程面试官，低头问题，回答迅速2分钟就结束了。一面了一周左右，二面第二天就有分支行通知我了。

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当时是属于校招参加面试，是群面的形式，一排面试官对一排学生娃娃，没有机会挨个问简历，都是抛出一个问题，然后大家挨个回答这样。也算是运气好吧，应该是第二批录取的，所以基本上隔了3个月才收到面试合格的信息，好事多磨吧。

恒丰银行成都分行柜员面试题

1.你觉得工作中最重要的特质应该是什么
2.做一个自我介绍
3.对我们银行有什么了解
4.为什么想做柜员
5.你有什么问题吗
6.工作中如果遇到态度不好的客户，你会怎么处理呢 ？

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