刚开始在智联招聘上看到有招聘,投了简历,第二天给我打的电话让我去面试,时间设置在星期三上午9点,到了之后看到了一群人在填表,表上基本上就是收集个人信息用的,之后开始面试,大约是15个人吧坐在会议室,先把表收上来看一眼,之后就让我们各自自我介绍以及说说对喜家德的看法,之后说完了,跟我们说一下薪资待遇,以及工作流程,之后又让我们看了个短片,都是宣传企业文化的那种,最后让我们说说感想,可能是时间原因,或者是我们这一批根本没有她想要的人,直接没让我们说想法就直接让我们回去等通知了。
面试官问的面试题:喜家德储备经理人面试题
1,你为什么选择喜家德
2,你觉得喜家德哪里吸引你
3,你觉得你有什么缺点。
4,如果入职后你如何管理你的团队。
介绍你的优点。
本来在校期间认真学习,成绩优异,已经通过了人力资源二级资格证,因此,本人在专业知识掌握方面比较熟练,同时本人抗压能力比较强,吃苦耐劳,工作中勤勤恳恳,愿意学习和分享,希望在岗位中学到更多的知识。
喜家德人力资源面试题
你的求职目的。
我认为本来在校园里面已经学习了丰富的理论知识,但是在具体运用方面仍让不能有深刻的体验,因此,希望通过这份工作,来加深自己对人力资源这份职业的深刻认识,在实践中锻炼自己,在实践中丰富自己,同时希望能够认识更多的有能力的工作伙伴。
先是基本信息的询问,自我介绍,过往工作内容,离职原因。然后询问一些问题后发给你他们企业文化的ppt自行了解后去复试。
面试官问的面试题:喜家德见习经理面试题
为什么选择喜家德 。 平日有什么爱好,是否会影响身边的人。能否接受996。没有百胜管理经验都要从底层做起,三个月实习期。