hr态度非常友好,很感动。
大区经理感觉很专业,是香港人。总体面试氛围很轻松。
中间让我做了一个数据估算的问题,有点紧张,属于现场发挥了。但是也过了。
k11福利总的来说很不错,第二年去香港轮岗。不错的机会。
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1.你的家庭氛围是怎样的
2.你遇到的数据分析问题
3。你最喜欢的商业地产品牌,为什么?
4.你遇到的最大的困难,如何解决?
个人感觉人太多了,时间也有点紧张,没有每个人都发到言,点子也比较混乱,大家各有各的想法做不到统一,还有人网络不好,也造成了没说话的原因。
面试官问的面试题:香港新世界K11艺术购物中心管培生面试题
先是英语的自我介绍,大概十多个人,时间也挺长的,然后是介绍一下需要你讨论的群面问题,其他地区是怎么做的,大概是疫情怎么提升客流量
宣讲会
笔试:选择题+英语小作文
面试:1分钟self-introduction + group discussion
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面试官没有一对一的面试环节
因为 还没有被选进入下一轮 说是一周内有答复
但是感觉希望渺茫 因为有人当晚就收到下一轮的面试通知 而我还没有
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