欧普照明
先是一轮无领导小组讨论，然后分别完成材料上的任务，接下来就是一面二面，最后会问你想要去哪个城市工作，也看自己意愿吧
面试官问的面试题：欧普照明销售培训生面试题
首先是自我介绍，然后会问你对自己的职业有什么规划，在学校有什么任职，对自己的工作是否满意，对薪资待遇的要求等等
大概六个人一个小组进行无领导讨论，时间得持续一个小时左右，问题也不是很难，HR挺和气的，不过今年这岗位也就招5人全国，我专业也不对口，所以应该没希望了。
面试官问的面试题：欧普照明销售面试题
专业不对口为什么要投这个岗位，对这个岗位的理解，喜欢销售吗，还有就是一些啦纯聊天，因为为了凑时间，估计HR也对我们没啥兴趣。
网申投了简历，短信和电话通知去面试。
第一轮首先进行了群面。无领导小组讨论。给一个案例，提出解决方案和其他预案。
通过群面进入第二轮，与应聘部门的领导一对一。hr会在旁边但很少说话。
欧普照明销售发展面试题
不同人问的可能不同。会涉及职业规划，个人经历等。通常都会对着简历上的个人经历问的。有可能还会有压力面，提一个问题问你怎么解决。但是怎么选择都有问题存在。是考思维方式和解决能力的。