酒店的hr亲自过来面试的，是我们系副主任找的实习单位，面试的过程先问英语水平如何，比如过了四六级就让你来一段英文自我介绍，接着问意向岗位，问有没有过惹怒客人的经历并且解决方法是什么？hr会跟你介绍岗位是做什么的，上班班次问题等能否接受，也会问你的性格是怎样的，比较想面对客人还是不面对客人。

广州富力丽思卡尔顿酒店大堂吧服务员面试题

请问你有没有过跟客人产生冲突的情况，请列举，并且说说当时您是怎么解决的，客人是否满意。
你愿意去餐饮部吗？我们餐饮部有五个部门？你对哪个比较感兴趣呢？

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学校招聘的，最开始是HR的面试，问了简历上的几个问题，然后随机问了个英文问题，大概就是考验英语能力水平，和职业没太大关系

广州富力丽思卡尔顿酒店意大利餐厅服务面试题

HR问为什么会选择餐饮，你在之前实习中的体验
部门经理问是否了解这个餐厅，问了下自我介绍和问了有什么问题

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四面：HR招聘专员电话面试（中文+英语）、招聘主任（了解应聘该岗位的动机）、客房总监（了解对于工作内容的认知）、房务总监（英语面，有部门经理协助，了解以往实习经历，描述岗位的辛苦性并询问接受程度）

广州富力丽思卡尔顿酒店客房部实习生面试题

个人基本情况、能否适应高强度的工作、薪资和住宿描述、英语简述在学习生涯中感到最有乐趣的事情、为何选择此岗位、可实习时间

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