一面：BOSS直聘视频面试 大概二十多分钟，针对简历问了几个问题，因为我之前有做运营，问我为什么跨专业，不过要了解戴尔公司的业务，最后那几个问题我都没回答上来哈哈。。。

戴尔（Dell）商用内部销售面试题

戴尔的销售面向谁 销售什么呃。有点忘记了
为什么选择销售
和销售匹配的能力
因为之前有做运营，问我运营和销售的区别

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笔试+面试，难度一般。业务部门主要看销售能力和销售sense，现场组队角色扮演。

戴尔（Dell）内部销售客户经理面试题

1. 请你介绍下自己
2. 为什么选择dell?
3. 你怎么看电话客服这份工作？
4. 英语怎么样？
5.自己的缺点是什么2.通过什么事情发现的自己这个缺点?
6.离职原因，薪资期望

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周三通过校园招聘投了戴尔公司，周四大约是上午十点钟通知下午去面试，之前也没有准备比较唐突，第一轮是群体面试，每个人自我介绍然后面试官问问题各位依次回答。第二轮是无领导小组讨论，第三轮是一对一压力面试，压力面试问了几个问题，“你怎样理解内部销售代表”、“请说下在你朋友眼中你是怎样的一个人”、“你的3-5年规划”，由于自己没有准备充足所以回答问题全靠即兴，所以很烂。临走时我还提出了一个问题，“想请问下贵公司在这个岗位更愿意招到什么样的职工”，HR说：“一方面是稳定性，另一方面就是适应能强，毕竟互联网这个东西日新月异”。就这样面试结束，自我感觉还是准备的工作不够足，补充一点就是HR问问题的时候喜欢带上123，例如请说出你理解的销售123点这样说。逻辑思维一定要清晰。一周后没有收到消息我打电话到那边得知自己没有通过面试。

戴尔（Dell）内部销售代表面试题

压力面试问了几个问题，“你怎样理解内部销售代表”、“请说下在你朋友眼中你是怎样的一个人”、“你的3-5年规划”，由于自己没有准备充足所以回答问题全靠即兴，所以很烂。临走时我还提出了一个问题，“想请问下贵公司在这个岗位更愿意招到什么样的职工”，HR说：“一方面是稳定性，另一方面就是适应能强，毕竟互联网这个东西日新月异”。就这样面试结束

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