三个面试官，单面，根据简历询问个人的经历，并进行相应的追问，只要自己能一直说下去，面试官不会打断自己。单面之前有一场线上笔试，貌似笔试成绩很重要，许多人出来都说笔试成绩答的不好面试官会说一说，但我面试的时候只字未提我的笔试成绩，所以我也不是特别的确定。

南京银行北京分行智能管理岗面试题

自我介绍，个人的职业规划，对自己报名的职能管理岗的了解，说一下自己最新一份实习经历中的具体情况等主要情况。

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南京银行是到现在唯一一个通过面试的银行，首先网上申请，然后笔试，南京银行最吸引人的就是在笔试完以后给每个人一个充电宝礼盒和一杯瑞幸咖啡，出了考场很多人发朋友圈，就南京银行了。
之后面试，只有一面，1V1，一周之后出结果

南京银行北京分行职能类面试题

自我介绍
为什么要来南京银行
想留在北京吗
为什么要留在北京
我看笔试成绩不错啊
能喝酒吗

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结构化面试，9个领导对1个面试者。今年没有群面小组讨论环节。据说往年是一面小组讨论，二面结构化，3V1~9V1不等。
问题比较宽泛，没有专业问题，也没问实习经历。面试领导努力活跃气氛。

南京银行北京分行管培生面试题

和本科学校相关的一些问题。
为了进银行业做过什么准备？
还面了哪些银行？通过了吗？为什么？

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