boss上投了简历，HR约来面试，面试官两个，人事和部门负责人，招的是新业务酿业（酒，酱油之类）采购，说过往经历可以不符，负责人想要有冲劲的人，这一点上卡了，我的理解是有冲劲的不都自己创业吗，上一份工作辞职原因是加班太多，待遇跟不上，他们对这个理由有点意见
面试官问的面试题：研祥智能科技采购面试题
填表，自我介绍，以前工作的内容，团队状况，辞职的原因，我的原因有加班太多，虽然解释了，但他们还是抓着这一点问了不少，感觉就是不管怎么解释，还是留给他们一个不能接受一点加班的样子
几位部门负责人一起来面试的，主要就是问下你过往的工作经验，为什么选择他们公司，之类的。不断轮番的提问，给不小压力，反应要快，思路要敏捷，总的就是问你的性格啊还有你的求职意愿是否强烈啊之类的。反正想好再答没问题的。
面试官问的面试题：研祥智能科技1级工程师面试题
1，你为什么选择我们公司
2，介绍你的家庭状况
4，自身的优缺点，性格等
5，工作中碰到过什么问题，如何解决
技术不太懂机械，讲了项目经历，课题研究，问了一些基本知识。HR女的问地域、家庭人员、女朋友等还有个问性格的，你的优势，你的劣势等等发现你的劣势可以答强迫症，追求完美这种装杯的他们手里都有个表格，记分的，还没收到通知
面试官问的面试题：研祥智能科技机械结构工程师面试题
你的劣势
答
我答了有时自己钻的太深，不交流。 第一次面，没经验，回来一搜，可以装杯说追求完美。。。
问
你期望薪资
答
越多越好。不过还是逃不过，被逼问了，我说13万一年，然后应该没戏了吧。。。
有没有对象
无
