首先hr先打点话,问一问基本情况
然后去现场面试,一共有4位,都是合同执行部门的
问了大概两方面:一方面考差了信用证的翻译
另一方面就是看简历提问
路易达孚(中国)贸易有限责任公司合同执行面试题
1.自我介绍一下 中英文
2.让翻译信用证的各个标题,内容
3.问你的简历内容,主要是围绕你的实习经历或者工作经历来问
比如上个实习公司的组织结构什么的
app上投递一个小时就接到了电话,manager和hr人都很好,到公司后进了一个小会议室直接开聊,过程很轻松,最后被录用。
面试官问的面试题:路易达孚(中国)贸易有限责任公司合同执行实习面试题
主要强调了一下实习岗不转正,问了一下个人职业规划,其他的没怎么说,因为是实习所以面试很松。
讲了一下公司背景,工作内容,办公环境,职位有什么要求之类的
面试官问的面试题:路易达孚(中国)贸易有限责任公司实习生面试题
以前的工作有什么收获,以前有没有接触过外贸这方面的工作,对公司有什么了解,自己的性格分析。
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