一面是视频面试，每组四个人一起面，每个人面试时间10到15分钟左右，先是每个人自我介绍，然后hr轮流对每个人提问

宁波银行绍兴分行培训生面试题

每个人分别先做了一分钟自我介绍，hr问了家庭情况和父母职业，问了与银行相关的实习经历，问了什么时候能够到岗实习，如果有其他offer会不会选择银行

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一分钟一我介绍、一分钟抽次演讲，时间到了会直接让你停止。抽次演讲是每人抽一个词，会有准备时间。进去后按序号每个人轮流讲，五人一组

宁波银行绍兴分行分行管培生面试题

面试官会对有的人的自我介绍或者抽次演讲进行提问，一般是发现问题了进行反问，如果讲的还可以的话是不会问的。问了手上有哪些公司的offer,面试了哪些公司

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前一天宣讲会的时候扫码加群，并通知第二天面试
第二天（也就是3月3日）我本来没打算参加，但是他们艾特了我让我准备一下，我想就去试一下好了，先把简历发在群里，然后等他们拉你。我当时直接点加入语音通话了，上一个人还没结束，有点尴尬，他们让我退出来说一会拉我 我就推出去 后来他们就拉我进视频通话了

宁波银行绍兴分行分行培训生面试题

两个面试官开的语音 我自己开视频，首先做一分钟的自我介绍，然后问了一下高考分数，是否一本，超一本线多少分，又问了家在哪里，是否能接受长期在绍兴工作，最后又问了下我的性格特点，一共大概五分钟左右。

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