两面,第一面是专员,第二面是他领导。问的都是工作专业问题,你之前做过的案例,和你对他们的了解。他们很看重你之前的成功案例,因为他们的逻辑是用别人的成功经验少走弯路
面试官问的面试题:同城酒库市场总监面试题
你做个什么案例?你最成功的案例分享。你来你会怎么做品牌推广?你说的都是总监级别一定能说的,你说些你独到的办法
问了之前的工作经验,期望薪资,能否接受加班等,如果长期加班的话你怎么看,工作量大能否接受
面试官问的面试题:同城酒库财务人员面试题
问了工作经验,职称,能否接受长期加班,工作量大的问题等,是否结婚,是否生育,孩子多大,有人看没有等
分别见了人事专员,人事经理,财务职员和财务领导,问的问题都是平时面试时涉及的主要是工作经历方面的,前三个聊得都是不错的,主要是最后财务领导的声音太小并且态度傲慢,我多次希望她重复问题,应该是这个原因吧
面试官问的面试题:同城酒库核算会计面试题
主要是说之前的工作经历是什么,工作的具体内容是什么,为什么离职的,职业规划是什么,没有什么偏理想性的问题
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