1、hr啥也不说，就约线下面试；
我很疑惑，但是看了看企查查的行业信息，虽然是个小公司，但是营收还行，所以就答应了
答应之前问了两个问题
1——需要几轮面试，她说三轮，我说那可以一次线下面试面完吗？因为要不然在职哪有那么多假请？
然后hr说顺利的话，可以线下面完三轮
2——然后我问了一下是不是双休？他说是的
到了线下，先签到，上面都是人。（真的很rua）

还要填写简历，拴Q；这个我是真的受不了！
然后都是透明的小格子间，然后面对面面试的会议室得有个4.5间
（不懂一个公司为什么搞那么多那种会议室干嘛，就是1v1面试的会议室）

ihandy商业分析师面试题

面试官不care你的过去经历，基本没问，都在问对出海产品了不了解，
其实我很好奇，如果经历不匹配，hr可以不约面试，为什么问的全是他想问的业务问题，和发散问题；
还问：同事怎么评价我的这种低水平问题？

再我面完之后，直接下架了岗位

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從拉勾網上申請ＨＲ會給你他們專用的視訊ＡＰＰ約定好時間後就進入會有面試官等你
是一對一面試一開始給你自我介紹然後對簡歷進行深挖，然後問問題 問題部分寫在下面
通過後隔天約了二面是部門大領導一開始問的問題很難，難道回答會結巴，極度緊張可能他看我太緊張了，轉而介紹公司，越到後面我回答比較順了整體算不錯，大領導原本要給我出作業，因為實習的時候有作品，他說那直接看我作品就好了。

ihandy用戶運營面试题

一、對公司的了解 二、公司主力產品是什麼 三、你打算怎麼對公司的產品推廣
四、對ＡＳＯ了解多少 五、怎麼實現 六、排斥棋牌類遊戲嗎 七、你打算怎麼推廣這產品到印度和印尼 八、極少預算的情況下怎麼推廣

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面试效率很高，周五下午1点半过去面试。签到后先做笔试，笔试的内容就是一些思维逻辑测试，感觉比较像小学奥数题hhh
笔试完就是一面，面试人为产品线的leader，人很好，面试过程中知道我没有相关经验，就围绕我的简历提了些问题。然后给我介绍了很多经验，比如大厂、中型公司、小公司/创业公司的区别。
紧接着就是二面，面试人为部门的leader，人很亲切和蔼，也是围绕我的简历问了些问题。面试过程很愉快，面试后两个小时就接到了HR电话，确认通过。

ihandyPM实习生面试题

1.你之前在网易实习的工作内容是什么？
2.你想去大厂实习吗？为什么想来ihandy？
3.你本科做班长有什么难忘的事情吗？
4.你觉得你压力最大的时期是什么，怎么克服的？
5.你平时常用哪些拍照软件？喜欢发朋友圈吗（产品线涉及相机之类的小app）

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