美的安得智联 10人分享

美的安得智联 面试 (共5条面试经验分享)

面试感觉

面试难度

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应聘途径

美的安得智联面试经验(共5条) 最近更新时间:2019-12-12 10:02:32

营销管培生面试经验(芜湖) - 美的安得智联
2019-12-12 10:02:32 | 校园招聘
面试过程:

1.宣讲会 讲了好多美的集团的信息
2.线上测评题目太多 太多 太多 有史以来最多的 还分两部分测评
3.HR估计学历和学校都好 一副高高在上的样子

面试官问的面试题:

美的安得智联营销管培生面试题

1.优缺点
2.原来公司的收获
3.为什么选择我们
4.你最有成就感的一件事
5.遇到过什么困难,是如何解决的
6.又没有参与过团队合作,充当什么角色
7.了不了解应聘的岗位
8.你大学期间最遗憾的一件事
9.你最近在读的什么书,分享一下
10.你最喜欢和最不喜欢的一位老师,为什么

4,你对华宇的感受;
5.谈谈自己在此岗位的核心竞争力。

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仓储管理面试经验(太原) - 美的安得智联
2019-10-29 10:54:19
面试过程:

第二部分为即兴演讲,主要考察平时知识以及词汇积累量,应变能力,逻辑思维能力等,注意一定要自信,自信,自信。

面试官问的面试题:

美的安得智联仓储管理面试题

意向职位?意向城市?家庭情况?平时读书多嘛?你的爱好是什么?你现在紧张吗?你以前参加过这种面试吗?

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管理类面试经验(南京) - 美的安得智联
2017-10-31 15:25:22
面试过程:

面试分为两轮,第一轮业务主管面试,分别为做题,提出你的意见以及解决方案。第二轮为结构化面试,面试主要简单聊天。

面试官问的面试题:

美的安得智联管理类面试题

分为两轮,第一轮业务主管面试,分别为做题,提出你的意见以及解决方案。主要为业务相关题。第二轮为结构化面试,面试主要简单聊天。成绩,家庭情况,学习情况。

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