招聘网站投递简历,单面,电话面试两轮,介绍有关工作的相关内容,工作安排以及注意事项
面试官问的面试题:职优你内容研发面试题
面试官提出问题,询问工作经验经历以及以往工作过程中遇到的困难,如何克服等等,介绍了工作相关内容
通过网络进行面试,用微信语音和视频的方式来面试。只有一个面试官,人比较亲切并没有特别刁钻的问题。需要好一点的网络环境,微信语音容易网络出现卡顿。
面试官问的面试题:职优你校园大使面试题
为什么想要来应聘这个岗位
根据简历提问
之前的经历有什么可以支撑这个岗位的
自己有什么被选上的优势
投递完简历之后很快收到了系统的面试邀请,并和HR确认了面试得时间和地点。
面试需要带简历,然后会在候客室坐一会儿,能看到旁边玻璃门里面的人在工作还有培训。整体装修风格高端大气,比较正规的样子。然后HR也就是面试官会带你进去到一个会议室,开始针对简历提问,比较细节,最好有数字支撑。然后会介绍一下他们这边岗位的情况,有针对性的对相关部分确认你的能力,意向度。
职优你咨询顾问面试题
你平时每天打多少个电话?
你为什么选择我们公司?
你对我们这个职位有什么了解?
你家住哪里,到这边是否方便?
你得人员搜索渠道都有哪些?
(共4条) 上海交通银行
(共7条) 保利华南实业有限公司
(共8条) 淄博英科医疗制品有限公司
(共4条) 普洛斯物流
(共7条) 中建路桥集团有限公司
(共5条) 王府井集团