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贝壳人力资源专员面试经验(共5条) 最近更新时间:2020-08-23

1人事专员2业务文员面试经验(郑州金水) - 贝壳
2021-12-08 20:50:54 | 网上申请
面试过程:

网上沟通好面试时间地点以后,去的门店面试,是公司的一个经理对我面试的,人比较温和,问得问题挺专业的,本来面试过程比较和谐,我以为肯定能过,但是没有通过。

面试官问的面试题:

贝壳1人事专员2业务文员面试题

链家人事需要的特质和能力
大局观
财务知识
沟通能力
办公软件
持续学习能力
客户服务意识
行业了解

对地产行业的了解有哪些
对企业人力资源的看法
你作为人事在企业发挥的作用
衔接战略渗透业务服务员工
你未来的规划
地产行业人员流失率多少合适10%
okr和kpi哪个更好,为什么
复盘呢sop是什么
准备考研吗
老家是哪里的
高考分数,大学成绩,在大学担任过什么职务没有。
你对公司有什么疑问吗

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人力资源面试经验(北京) - 贝壳
2021-03-26 17:57:18 | 校园招聘
面试过程:

一面面试官很亲和,一直微笑着鼓励我,给我提了一些建议;二面面试官也不错,但是估计快下班了,她的小孩在旁边,回答问题的时候感觉她没认真听

面试官问的面试题:

贝壳人力资源面试题

1.为什么选择人力资源
2.竞争优势在哪
3.未来想从事哪一个模块,职业规划是什么
4.实习经历挖掘
5.反问

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人事专员面试经验(青岛) - 贝壳
2020-04-03 17:55:20
面试过程:

共两面,人事与直属领导分开面试
风格比较亲切平和,以沟通为主,面试时间较久,问题问的比较细
因为毕业时间不长,工作经验较少,所以关于个人性格、规划等聊的较多

面试官问的面试题:

贝壳人事专员面试题

1.你认为自己是个什么样的人
2.你对自己五年的工作规划是什么
3.介绍工作岗位后,你对这个岗位的理解是什么
4.截至目前工作,认为做的最成功/最失败的一件事是什么

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