首先网上投递,与hr沟通了解情况,然后接受面试邀请,第二天下午两点去面试,面试前签到填表格,然后有半个小时时间看视频了解公司和岗位,接着群面,6个人一个面试官,问的问题比较常规,首先自我介绍,然后针对工作经历提问,工作遇到的困难,自己的三个优点,面完就离开等待offer。
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1,为什么离职
2,为什么来快手面试
3,工作遇到的最困难的事,怎么解决的
4,自己的三个优点
5,还会针对之前的工作提出一些问题
先调表,然后群面。武汉公司负责人会跟12个面试者坐在一起挨个询问个人信息。然后就回去等消息。然后开始为期5天的培训,培训完了考试,考试到70分以上的就能入职了。考试不难,就是要背,背很多很多东西。周6上午考完,下午过了的收到短信就去公司签合同。
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你的学历。
必须是有毕业证的,在校的不要。
你的工作经验。
这个随便说就行了,他不管这个。
你的家庭住址。
家在6km以内的有300的房补
然后就是你们提问的环节了。
简单的一个自我介绍,还有你对这份这份工作的一个看法。以及能不能接受夜班,还有自己的的一个短期职业规划
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自我介绍
对快手的了解
对快手和抖音两家的看法
对自己和同伴的看法和评价
以前有无这样的工作经历
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