[河南省区经理]省区，大区总监。晋升看个人业绩达成

2020-09-11 19:47:15 | 河南

工资待遇：

公司及待遇点评：

公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？

省区，大区总监。晋升看个人业绩达成，省区8万到10万，总监20万以上，主要还是看个人的业务能力。基本上第一年可以挣到钱，第二年的销售任务是第一年达成的3倍，基本第二年都会走。

公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？

流动性非常大，经销商见你第一面基本都会说，你们公司又换人了啊？因为年度任务的设定太离谱，第二年的销售任务基本是上一年实际业绩的3倍，所以很多人第一年做的越好，第二年的任务就越高。

工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？

公司没有销售总监，老板自己操盘。说是有三个大区总监，其实都是老板自己说了算，三个大区在老板划定好的圈圈里折腾，新人去第一年很少有挣不到钱的，第二年不保证。

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