浙江长征职业技术学院工资待遇及点评(共2条) 最近更新时间：2021-09-10 15:17:18
浙江长征职业技术学院 共有：工资待遇(7条) | 面试经验(3条) | 公司口碑(2条)
2021-09-10 15:17:18 | 杭州
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:6000元 年终奖:3000元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 基本准时下班 周六周日均不加班 |
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公司及待遇点评：
- 公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？
- 初级，中级，高级，晋升机会一般般，初级和中级之间差距不大，但中级与高级之间差距很大，高级又分为副高和正高
- 你是否愿意推荐朋友来这里工作？原因是什么？
- 我愿意推荐朋友来这里工作，因为这里的工作氛围不错，同事之间比较和谐友爱，没有太多的勾心斗角，像是一个大家庭一样
- 工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？
- 同事之间关系比较和谐，对于学校发生的每件事，学校领导力求做到实事求是，对于教学方面的事情，教务处都会在第一时间解决
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2018-10-17 16:32:16 | 杭州
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:3800元 年终奖:2500元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 基本准时下班 周六周日偶尔加班 |
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公司及待遇点评：
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 寒暑假三个月 逢假必休 这一点是所有高等学校的通用福利 学校自己的福利很少 基本没感受到 班车有的 教工吃饭自己刷卡
- 公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
- 走关系的多 学校老师更换频率高 每年都好多新面孔入职 学生比较难管理 走后门的多 不论老师还是学生 有关系就会发展好一些
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 两年涨200，期间还有可能全体涨工资 需要学院高层kaihui ，开会通过就能涨 工作期间涨过一次四百，其他是两年涨一次200 块钱 五险一金都有
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