2025-10-25 12:18:41 | 天津
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:9000元 年终奖:9000元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 基本准时下班 周六周日均不加班 |
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公司及待遇点评：
- 公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？
- 公积金+交通补贴这些都有，然后因为是外商独资企业有15天年假。一线地推的同事应该没有这些福利
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 一般一年涨一次工资，涨幅为百分之十。公司的薪酬体系比较完善，跟kpi考核挂钩的。毕竟是外商独资企业
- 公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？
- 产品、数据部门一般是正常工作，除非app需要迭代更新。周末很少加班，如果遇上加班，补助通常是2倍工资
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2020-03-23 18:50:58 | 天津
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:7500元 年终奖:7000元 |
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| 五险一金 | 有社会保险(5险) 有住房公积金 |
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| 上班时间 | 经常晚下班 周六周日均加班 |
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公司及待遇点评：
- 工作氛围和团队怎么样？你是如何评价你的公司领导的？
- 同事之间关系还好，每人各司其职，做好本职工作，每个部门领导风格不同，管理方式也有所差异，但甩锅现场经常有，各部门之间投诉、开撕也比较多
- 公司的人员流动性大吗？是否适合长期发展？
- 业务基础岗流动率很大，其他部门总体来说流动率也不小，HR经常加班且没有加班费，招聘量像过山车一样大起大落。公司要转型，目前来看IT部发展还可以
- 公司的岗位级别大概有哪些？公司的晋升机会怎么样？各个级别工资大概多少？
- 初级-高级-主管-经理，每个级别薪资差距1000+，晋升机制也很神奇，有人1年升2级，有人3年都没升1级，能力是一方面，主要还看领导喜好
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2020-03-25 21:15:51 | 南昌东湖
工资待遇：
| 工资收入 | 月薪:2000元 |
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| 五险一金 | 只有商业保险 无住房公积金 |
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| 上班时间 | 基本准时下班 周六周日均不加班 |
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公司及待遇点评：
- 你选择加入捷信消费金融有限公司的原因是什么？你觉得加入捷信消费金融有限公司对你的职业帮助大吗？
- 捷信消费金融有限公司的实习生薪资待遇和工作时间都较为合理。我觉得加入这些消费进入前公司对我的职业帮助还是蛮大的。
- 公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？
- 实习生没有涨工资一说。正式工的工资，我不太清楚，但是公司薪酬体系完善。公司薪酬体系比较完善。
- 你觉得公司公司未来发展前景如何？和同类公司相比优势在哪里？在行业中处于什么地位？
- 公司未来发展前景还不错，目前正在扩大贷款业务。和同类公司相比的话，它是银监会批准设立的首批四家试点消费金融公司之一，是中国首家且唯一一家外商独资的消费金融公司。如果是作为催收的话压力会比较大，但是薪资待遇很好。
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