[招标专员实习生]还可以，公司节奏还行，环境不错

2020-12-22 19:40:50 | 广州

工资待遇：

公司及待遇点评：

公司的工作节奏怎么样？下班是否准时？周末需要加班吗？有加班补助吗？

还可以，公司节奏还行，环境不错，如果没有新公告出，或者卡在关键时间点，一般不用加班，6点下班，6点半走人那种

公司有哪些福利？房补，交通补助，公积金，补充保险等等。有什么特别优于其他公司的福利吗？

不太清楚，当时做实习，已经过了很久，公司应该发展得越来越好，毕竟有自己的主打产品，有自己的研发团队和制药厂。

公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？

有的，两倍工资好像，当时做实习生，听里面的人说的，年底会发，公司会有年会，也有年终奖。一般是两倍工资，当时是这样，现在就不知道了。

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[华东区域经理]产品不错，经营者信誉一般般

2016-05-02 04:31:54 | 杭州上城

公司优点：

产品很不错，价格偏贵，政府工作也做的比较扎实。福利待遇不错。

公司缺点：

15年进入该企业，负责市场销售工作，市场开发上规模后，16年3月份接人资梁姓电话，口头通知无条件解除劳动合同，考虑到离职后客户保证金及库存货物风险。未同意。梁姓就以2月份工资为要挟，不写辞职报告就不发2月份工资，至今15年年终奖和2，3月份工资未发放，4月份协商让协助处理客户库存事项，不给退货没任何帮扶政策，对员工如此，对经销商就更苛刻了，慎重！

给求职者的建议：

销售岗位要谨慎了，或许待你的客户资源炸干的时候，取代你的有可能就是那些广东本地人了。驻外人员也要小心，人员流动量是非常大的

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[华东区域销售经理]产品和规模都可以，唯独人员流动较大，员工基本权利不保障

2016-05-02 04:13:37 | 杭州上城

公司优点：

产品很棒！公司自主开发的OA系统也很好，预算制经营，制度管理，免去了以人治人的腐败问题

公司缺点：

15年进入该企业，负责市场销售工作，市场开发上规模后，16年3月份接人资梁姓电话，口头通知无条件解除劳动合同，考虑到离职后客户保证金及库存货物风险。未同意。梁姓就以2月份工资为要挟，不写辞职报告就不发2月份工资，至今15年年终奖和2，3月份工资未发放，4月份协商让协助处理客户库存事项，不给退货没任何帮扶政策，对员工如此，对经销商就更苛刻了，慎重！

给求职者的建议：

15年进入该企业，负责市场销售工作，市场开发上规模后，16年3月份接人资梁姓电话，口头通知无条件解除劳动合同，考虑到离职后客户保证金及库存货物风险。未同意。梁姓就以2月份工资为要挟，不写辞职报告就不发2月份工资，至今15年年终奖和2，3月份工资未发放，4月份协商让协助处理客户库存事项，不给退货没任何帮扶政策，对员工如此，对经销商就更苛刻了，慎重！

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