[精装设计经理]薪酬体系不完善，只有升职才能涨薪

2021-11-25 19:55:31 | 临沂

工资待遇：

公司及待遇点评：

公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

薪酬体系不完善，只有升职才能涨薪，一般一次1000-2000元。工资涨的还可以，一般涨虽然工作量一直在成倍的增加。薪酬体系感觉还可以吧，因为保密，了解额不多。个人觉得跟工作量相比，工资还是有点低

请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化？有哪些印象特别深刻的事情吗？

专业知识得到提升，公司比较乱，学习机会比较多。办公室氛围比较好，同事主管好相处，但是工资差距很大，薪酬体系不够完善，干同样的活工资能相差三倍。

公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？

这个公司的年终奖是叫做年终分红的，根据公司一年的经营情况来决定发多少年终奖，一般三个月工资左右，一般5月份发。

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